常勤・非常勤求人

病児・子育て、デイケア…。お年寄りから子供まで、だれにもやさ
しく親切で、地域に根差した医療、リハビリテーションを提供して
います。”くるみん”取得済。安心安全で明るい職場です。

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大阪府羽曳野市で創立50年を超える診療所です。電子カルテ、レントゲン、超音波検査、心電図などの機器、診療所としては珍しいと思うのですが、薬剤師（常勤）、レントゲン技師（常勤）、臨床検査技師（非常勤）を配置しています。

病児保育併設の小児科クリニックで、ワーママも、それ以外の方にも働きやすい職場環境を提供したいと思っております。

健診　内科の医師が協力して実施。健診は人間ドック5件/日のほか、6月～1月の市民健診が中心。

内科　常勤非常勤の医師が4～5診察体制で診療

午前のみ勤務、マイカー通勤OK

京都市伏見区醍醐にある整形外科と内科を中心とした11０床の中堅病院です。地域包括病棟は39床です。急性期から慢性期までを幅広く診療していますが、地域的には高年齢化が進んでおり、患者の半数は高齢者です。常勤医師の就業時間は35時間を原則としていますが非常勤医師は、個々の生活様式を尊重し相談に応じています。子育て中の女性医師には、託児所を完備し、安心して勤務していただける環境を整備しています。常勤医師の残業時間平均は月間で5時間程度で、余程の緊急事態でない限り、残業や休日のオンコールは発生していません。当直は大学医局からの支援をいただき、常勤医師の当直義務は今のところありません。このような状況ですので、非常勤医師に残業や当直をお願いすることは、皆無の状況です。建物は古いですが、電子カルテです。

京都市伏見区醍醐にある整形外科と内科を中心とした11０床の中堅病院です。地域包括病棟は39床です。急性期から慢性期までを幅広く診療していますが、地域的には高年齢化が進んでおり、患者の半数は高齢者です。常勤医師の就業時間は35時間を原則としていますが非常勤医師は、個々の生活様式を尊重し相談に応じています。子育て中の女性医師には、託児所を完備し、安心して勤務していただける環境を整備しています。常勤医師の残業時間平均は月間で5時間程度で、余程の緊急事態でない限り、残業や休日のオンコールは発生していません。当直は大学医局からの支援をいただき、常勤医師の当直義務は今のところありません。このような状況ですので、常勤医師であっても過度の残業や当直をお願いすることは、皆無の状況です。建物は古いですが、昨電子カルテの導入も完了し、院内薬局から院外処方箋薬局への意向も完了しています。

京都市伏見区醍醐にある整形外科と内科を中心とした11０床の中堅病院です。地域包括病棟は39床です。急性期から慢性期までを幅広く診療していますが、地域的には高年齢化が進んでおり、患者の半数は高齢者です。常勤医師の就業時間は35時間を原則としていますが非常勤医師は、個々の生活様式を尊重し相談に応じています。子育て中の女性医師には、託児所を完備し、安心して勤務していただける環境を整備しています。常勤医師の残業時間平均は月間で5時間程度で、余程の緊急事態でない限り、残業や休日のオンコールは発生していません。当直は大学医局からの支援をいただき、常勤医師の当直義務は今のところありません。このような状況ですので、非常勤医師に残業や当直をお願いすることは、皆無の状況です。建物は古いですが、電子カルテです。

当法人は東京都、神奈川県、埼玉県の３県でクリニックを運営しています。
どのクリニックも地域医療に貢献しています。

内科、小児科の診療しておりますクリニックです。地域医療を心掛け患者様ご本人はもちろん、ご家族様の健康管理もできるホームドクターを目指しております。
既存の分院を2023年春に西区阿波座駅近くに移転予定、内科の外来診療を新規スタートします。

週1回から勤務可能です。半日単位でもＯＫです。
最寄りの駅から徒歩5分で、電車でも通勤できます。

院長・理事長・スタッフともに女性のクリニックです。子育て中の方も大歓迎。近隣に保育施設、別施設に病児保育施設あり。自宅で保育の場合はベビーシッター派遣します。産後復帰応援。実績あり。非常勤の先生にも休暇があります。学会参加費用支給。産後復帰応援。実績あり。コロナワクチン接種を担当された場合もインセンティブがあります。上部消化管内視鏡ができる方であればインセンティブがあります。外来の合間に1件上部消化管内視鏡を行っていただけると助かります。エコー検査の手技取得も支援します。腹部エコー、心エコー、頸部エコーのそれぞれのマンツーマンの１日講習受講の費用・宿泊・交通費を支給します。（小さいお子様連れていかれる場合はベビーシッター費用も含む）
わからない症例については、院長・理事長を含め申し送り制度を利用して懇切丁寧に症例検討を行いますのでブランクのある先生でも安心してご勤務いただけます。

院長・理事長・スタッフともに女性のクリニックです。子育て中の方も大歓迎。近隣に保育施設、別施設に病児保育施設あり。自宅で保育の場合はベビーシッター派遣します。産後復帰応援。実績あり。非常勤の先生にも休暇があります。学会参加費用支給。産後復帰応援。実績あり。コロナワクチン接種を担当された場合もインセンティブがあります。上部消化管内視鏡ができる方であればインセンティブがあります。外来の合間に1件上部消化管内視鏡を行っていただけると助かります。エコー検査の手技取得も支援します。腹部エコー、心エコー、頸部エコーのそれぞれのマンツーマンの１日講習受講の費用・宿泊・交通費を支給します。（小さいお子様連れていかれる場合はベビーシッター費用も含む）
わからない症例については、院長・理事長を含め申し送り制度を利用して懇切丁寧に症例検討を行いますのでブランクのある先生でも安心してご勤務いただけます。

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わからない症例については、院長・理事長を含め申し送り制度を利用して懇切丁寧に症例検討を行いますのでブランクのある先生でも安心してご勤務いただけます。

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わからない症例については、院長・理事長を含め申し送り制度を利用して懇切丁寧に症例検討を行いますのでブランクのある先生でも安心してご勤務いただけます。

院長・理事長・スタッフともに女性のクリニックです。子育て中の方も大歓迎。近隣に保育施設、別施設に病児保育施設あり。自宅で保育の場合はベビーシッター派遣します。産後復帰応援。実績あり。非常勤の先生にも休暇があります。学会参加費用支給。産後復帰応援。実績あり。コロナワクチン接種を担当された場合もインセンティブがあります。上部消化管内視鏡ができる方であればインセンティブがあります。外来の合間に1件上部消化管内視鏡を行っていただけると助かります。エコー検査の手技取得も支援します。腹部エコー、心エコー、頸部エコーのそれぞれのマンツーマンの１日講習受講の費用・宿泊・交通費を支給します。（小さいお子様連れていかれる場合はベビーシッター費用も含む）
わからない症例については、院長・理事長を含め申し送り制度を利用して懇切丁寧に症例検討を行いますのでブランクのある先生でも安心してご勤務いただけます。

病院併設のこどもクリニックでのご勤務です。

5病院と4クリニックからなる医療部門と介護部門、健診センター、保育施設、関連会社などで構成される総合ネットワークの一員です。2008年に透析を中心とした腎疾患に特化する病院として開設されました。
『働きやすい職場環境』時短勤務など、その人にあった働き方で仕事と育児・介護の両立を支援します。各種福利厚生も充実しています。

5病院と4クリニックからなる医療部門と介護部門、健診センター、保育施設、関連会社などで構成される総合ネットワークの一員です。2008年に透析を中心とした腎疾患に特化する病院として開設されました。
『働きやすい職場環境』時短勤務など、その人にあった働き方で仕事と育児・介護の両立を支援します。各種福利厚生も充実しています。

当院は社会福祉法人の医療機関として発足した歴史ある中規模病院です。武蔵野の面影の残る場所にあります。 外来・入院診療のほか、予防医学的見地から人間ドック等を実施し、地域医療・福祉の見地から在宅往診訪問リハビリや、地域老人福祉・介護施設等に対する協力と医療を実施しております。

医師１３名勤務し、できるだけご希望に沿いたいと考えています。

患者数増加のため担当医師の増員を計画しています。＊管理医師は院長が担っております。
パラメディカルも充実して配置しておりますので、安心して診療にあたっていただけます。

子どもやご家族のために、と日々診療している小児科クリニックです。働きやすい環境を提供できるよう努めておりますので、勤務時間や曜日等ご相談ください。お子様を連れての出勤も歓迎します。

私たちは、グループ理念「みんなを笑顔に。」のもと、医療・介護・障がい・子育ての総合的なサービスを提供している法人です。1925年、岐阜市に医院を開設したのを始まりに、生涯安心して暮らせる地域づくりをめざして事業を展開してきました。
急速に進む高齢化を背景に、住み慣れた地域で可能な限りその人らしい暮らしが実現できるよう、地域の包括的な支援・サービス提供体制（地域包括ケアシステム）の構築に向けてグループ全体で取り組んできました。
今後も地域の皆さまの期待に応えるため、質の向上と人材育成に積極的に取り組んでいくのはもちろん、医療と福祉の法人を持っている強みを生かし、在宅医療を中心に、地域に根ざしたサービスを加速させていきます。そして、「医療・介護・障がい・子育て」と、人生のあらゆる課題に「切れ目」なく対応できる体制作りに取り組んでおります。

大阪府域における周産期医療の基幹施設として、1981年に診療を開始し、1991年には小児医療部門と研究所が開設されました。
小児医療部門では、希少・重篤な疾患はもちろん一般的な小児疾患も対象として、高度な専門的医療を提供しています。
女性医師が活躍しており、子育て中の医師の方も安心して働けるように育児短時間制度、院内保育所の設置など、様々な制度が充実しています。

大阪府域における周産期医療の基幹施設として、1981年に診療を開始し、1991年には小児医療部門と研究所が開設されました。
小児医療部門では、希少・重篤な疾患はもちろん一般的な小児疾患も対象として、高度な専門的医療を提供しています。
女性医師が活躍しており、子育て中の医師の方も安心して働けるように育児短時間制度、院内保育所の設置など、様々な制度が充実しています。

住み慣れた地域でその人の生活を医療を通してサポートするその思いを多職種のみんなと一緒に実現しませんか

勤務日数相談可（週4日から）

総合診療科を中核に据え救急や一般診療は総合診療科、専門的な診療は各専門診療科が担っています。
常勤医師３名、トップは73歳（男性）、他、60歳（女性）、62歳（男性）、次世代を担う医師歓迎。回復期リハビリ病棟（52床）入院患者主治医の他、一般病棟や地域包括病棟のリハビリを担当頂きます。

総合診療科を中核に据えながら、救急や一般診療は総合診療科、専門的な診療は各専門診療科が担っています。
消化器内科医常勤医師３名、トップは60歳、東海大学出身　他、40歳（女医）1名30歳台後半1名、内視鏡検査にて非常勤医師５名。
総合診療医が多く、一般内科疾患を診察する必要はありませんが、専門外来の担当はあります。
消化器外科とカンファレンスを実施し連携に努めています。
消化器内視鏡学会指導施設です。

総合診療科を中核に据え救急や一般診療は総合診療科、専門的な診療は各専門診療科が担っています。
麻酔科は現在常勤2名、非常勤2名、常勤医師3名体制を維持したく欠員補充するもの。

総合診療科を中核に据え救急や一般診療は総合診療科、専門的な診療は各専門診療科が担っています。
総合診療科は常勤10名（指導医2名、総合診療医5名、後期研修医3名）で診療を行っています。
院長（専門：総合診療、透析、病理）を中心に「総合診療の実践」と「総合診療医の育成」に力を入れています。
都内でも医療資源の少ない地域ですので、総合診療医が担っている役割は大きく、さらに総合診療科の医師体制を拡充していくことで、この地域に求められる医療を十分に提供できる病院を目指しています。

腎臓内科医2名、内1名が専門医。維持透析が中心。総合診療医が多く、一般内科疾患を診察する必要はありませんが、内科当直の担当はあります。腎生検は年間１０症例程度。

腎臓内科の女性医師急募

人間ドックの女性医師急募

私たちは、グループ理念「みんなを笑顔に。」のもと、医療・介護・障がい・子育ての総合的なサービスを提供している法人です。1925年、岐阜市に医院を開設したのを始まりに、生涯安心して暮らせる地域づくりをめざして事業を展開してきました。
急速に進む高齢化を背景に、住み慣れた地域で可能な限りその人らしい暮らしが実現できるよう、地域の包括的な支援・サービス提供体制（地域包括ケアシステム）の構築に向けてグループ全体で取り組んできました。

今後も地域の皆さまの期待に応えるため、質の向上と人材育成に積極的に取り組んでいくのはもちろん、医療と福祉の法人を持っている強みを生かし、在宅医療を中心に、地域に根ざしたサービスを加速させていきます。そして、「医療・介護・障がい・子育て」と、人生のあらゆる課題に「切れ目」なく対応できる体制作りに取り組んでおります。

私たちは、グループ理念「みんなを笑顔に。」のもと、医療・介護・障がい・子育ての総合的なサービスを提供している法人です。1925年、岐阜市に医院を開設したのを始まりに、生涯安心して暮らせる地域づくりをめざして事業を展開してきました。
急速に進む高齢化を背景に、住み慣れた地域で可能な限りその人らしい暮らしが実現できるよう、地域の包括的な支援・サービス提供体制（地域包括ケアシステム）の構築に向けてグループ全体で取り組んできました。

今後も地域の皆さまの期待に応えるため、質の向上と人材育成に積極的に取り組んでいくのはもちろん、医療と福祉の法人を持っている強みを生かし、在宅医療を中心に、地域に根ざしたサービスを加速させていきます。そして、「医療・介護・障がい・子育て」と、人生のあらゆる課題に「切れ目」なく対応できる体制作りに取り組んでおります。

私たちは、グループ理念「みんなを笑顔に。」のもと、医療・介護・障がい・子育ての総合的なサービスを提供している法人です。1925年、岐阜市に医院を開設したのを始まりに、生涯安心して暮らせる地域づくりをめざして事業を展開してきました。
急速に進む高齢化を背景に、住み慣れた地域で可能な限りその人らしい暮らしが実現できるよう、地域の包括的な支援・サービス提供体制（地域包括ケアシステム）の構築に向けてグループ全体で取り組んできました。

今後も地域の皆さまの期待に応えるため、質の向上と人材育成に積極的に取り組んでいくのはもちろん、医療と福祉の法人を持っている強みを生かし、在宅医療を中心に、地域に根ざしたサービスを加速させていきます。そして、「医療・介護・障がい・子育て」と、人生のあらゆる課題に「切れ目」なく対応できる体制作りに取り組んでおります。

私たちは、グループ理念「みんなを笑顔に。」のもと、医療・介護・障がい・子育ての総合的なサービスを提供している法人です。1925年、岐阜市に医院を開設したのを始まりに、生涯安心して暮らせる地域づくりをめざして事業を展開してきました。
急速に進む高齢化を背景に、住み慣れた地域で可能な限りその人らしい暮らしが実現できるよう、地域の包括的な支援・サービス提供体制（地域包括ケアシステム）の構築に向けてグループ全体で取り組んできました。

今後も地域の皆さまの期待に応えるため、質の向上と人材育成に積極的に取り組んでいくのはもちろん、医療と福祉の法人を持っている強みを生かし、在宅医療を中心に、地域に根ざしたサービスを加速させていきます。そして、「医療・介護・障がい・子育て」と、人生のあらゆる課題に「切れ目」なく対応できる体制作りに取り組んでおります。

私たちは、グループ理念「みんなを笑顔に。」のもと、医療・介護・障がい・子育ての総合的なサービスを提供している法人です。1925年、岐阜市に医院を開設したのを始まりに、生涯安心して暮らせる地域づくりをめざして事業を展開してきました。
急速に進む高齢化を背景に、住み慣れた地域で可能な限りその人らしい暮らしが実現できるよう、地域の包括的な支援・サービス提供体制（地域包括ケアシステム）の構築に向けてグループ全体で取り組んできました。

今後も地域の皆さまの期待に応えるため、質の向上と人材育成に積極的に取り組んでいくのはもちろん、医療と福祉の法人を持っている強みを生かし、在宅医療を中心に、地域に根ざしたサービスを加速させていきます。そして、「医療・介護・障がい・子育て」と、人生のあらゆる課題に「切れ目」なく対応できる体制作りに取り組んでおります。